Abwesenheitsmanagement - Employer Branding Agentur Orange
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Abwesenheitsmanagement

Abwesenheitsmanagement

Wenn Mitarbeiter krank oder unpässlich sind, ist das Unternehmen von ihrer Abwesenheit betroffen, in diesem Fall tritt das Abwesenheitsmanagement in Kraft. Um die entstehenden Auswirkungen zu bewältigen, werden oft Return-to-Work-Pläne erstellt, die alle erforderlichen Arbeitsanpassungen und Richtlinien beschreiben. Die Personalabteilung kann den Mitarbeitern auch helfen, indem sie Informationen über Gesundheitsprogramme leicht zugänglich macht. Unternehmen können auch ein Zeitmanagementsystem verwenden, um verschiedene Arten von Urlaub zu verfolgen und zu melden, was dazu beitragen kann, Abwesenheitstrends zu identifizieren, die verwaltet werden müssen.